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Canarias 10 de Octubre de 2015
Empleo bonifica con 400.000 euros
las cooperativas y sociedades laborales
Las ayudas permitirán la contratación de 23 personas como socios de cooperativas y el impulso de un total de 15 proyectos de formación y fomento de la economía social vinculadas a la creación del empleo autónomo en las Islas.

El Boletín Oficial de Canarias (BOC) ha publicado en su edición del jueves, 8 de octubre, la resolución de la convocatoria de subvenciones a través de la que se bonifica la generación de empleo en las cooperativas y sociedades laborales de Canarias y también las inversiones en la mejora de su competitividad. Esta ayuda permitirá impulsar con 123.150 euros el fomento del emprendimiento social  y  con 271.181,48 euros un total de 15 proyectos como ayudas para la realización de actividades de formación, difusión y fomento de la economía social vinculadas directamente al fomento del empleo al trabajo autónomo, cooperativas y sociedades laborales.
Por un lado, se financia con 123.150 euros el fomento del emprendimiento social que permitirá la incorporación de 23 personas como socios trabajadores o de trabajo a cooperativas y sociedades laborales y por otro, 271.181,48 euros que irán destinados a un total de 15 proyectos de entidades como ayudas para la realización de actividades de formación, difusión y fomento de la economía social vinculadas directamente al fomento del empleo al trabajo autónomo, cooperativas y sociedades laborales.

La línea de subvenciones contempla distintas modalidades, entre las que destaca la bonificación de entre 5.500 y 10.000 euros, para la incorporación, con carácter indefinido, de nuevos socios en cooperativas y sociedades laborales.

Los socios trabajadores debían ser desempleados inscritos en las oficinas del Servicio Canario de Empleo y, además, estos deberán pertenecer a alguno de los colectivos con dificultades de inserción, entre ellos, desempleados menores de 25 años que no hayan tenido antes un primer empleo fijo, mayores de 45 años, desempleados de larga duración, mujeres desempleadas que se incorporen como socias trabajadoras o de trabajo en los veinticuatro meses siguientes a la fecha del parto, adopción o acogimiento o personas con discapacidad.